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张学研律师
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职务侵占罪是怎么认定的

作者: admin 2022-03-29 391人阅读
  职务侵占罪是怎么认定的?在我们日常生活中,大家都知道国家公职人员或党员干部利用职务之便,贪污受贿非法获取财产称之为“贪污受贿罪”。如果是非国家公职人员利用职务之便侵占企业或集体财产则称之为“职务侵占罪”。下面大家就跟大家聊聊职务侵占罪是怎么认定的。
职务侵占罪是怎么认定的
  职务侵占罪是怎么认定的

  职务侵占的认定主要从四个方面来看:

       1、犯罚主体为公司或其他单位的董事、监事或一般职员和工人;

       2、主观上存在故意非法占有公司、其他单位的财物,私自占有、处分、使用属于公司、其他单位财物;

       3、侵占的为公司、其他单位的财产所有权;

       4、利用自己职务或职务有关的便利条件,以自己的名义点有公司财产,且达到一定数额。

  在企业经营中很常见的职务侵占的3种表现形式:

  1、公司董事、高管等利用职务之便,在未经公司同意或授权的情况下,将公司财物占为己用,或给他人使用;

  2、中小企业股东将公司视为自己财产的一部分,将公司财产挪为己用;

  3、被委托人利用职务之便,非法侵占公司财产或股东股权。

  律赢时代网律师表示:职务侵占罪的本质就是利用职务之便盗窃、诈骗或者侵占本单位财物,给本单位财产损失。法律打击此类侵犯单位财产的行为,其目的在于规范能够直接操控单位财务的员工的行为,保护单位的合法权益,规避潜在的风险,降低单位监管成本;更深层次的目的是为了宣传职业道德观念,维护诚实互信的用工关系,更好地服务经济发展。

  律赢时代网律师建议:在当今社会经济活动日益增长的情况下,为了规范经济活动,避免犯罪行为的发生,除了依靠法律之外,用人单位也需要注意,在招聘人才时,除了要考虑从业人员的能力之外,人品也是需要关注的。另外,在员工入职后,最好邀请律师进行相关法律知识培训,使得单位员工认识到犯罪以及因犯罪带来的不良后果,这样才能减少犯罪行为发生的可能性。

      以上就是律赢时代网为大家介绍的职务侵占罪是怎么认定的,如果您还有其他不懂的地方,欢迎咨询我们刑事律师为您详细解答。

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